Aller au contenu principal Vulnérabilités sociales
Identifier les vulnérabilités sociales de vos salariés et établir un plan d'action personnalisé pour votre entreprise.
Cible : Dirigeants – DRH
Éligibilité : Sous réserve d’avoir souscrit un contrat santé et/ou prévoyance - Entreprise + de 50 salariés
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Un état des lieux des vulnérabilités des salariés pour mieux vous accompagner
Vous mesurez les situations difficiles que vos salariés peuvent rencontrer, les signaux pour les repérer et les impacts pour votre entreprise. Un expert en accompagnement social est à votre disposition pour établir avec vous un état des lieux complet, définir les leviers à activer et mettre en place un plan d’action adapté à vos salariés fragilisés pour les aider à mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle.
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Pour le dirigeant
Connaître et comprendre les facteurs de risques et leurs impacts sur la performance de son entreprise
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Pour le salarié
Trouver une solution concrète à une situation de difficulté personnelle
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Pour l'entreprise
Disposer d’un plan d’action personnalisé pour aider les salariés dans une situation difficile
« Nos experts en accompagnement social sont à l’écoute et peuvent proposer un diagnostic social et orienter vers une solution adaptée aux besoins de vos salariés »
