Prévoyance de la CCN Commerces de détail non alimentaires (CDNA)

Labellisée par votre branche des Commerces de détail non alimentaires (IDCC 1517), notre offre prévoyance protège l’ensemble de vos collaborateurs et répond aux attentes de votre convention collective.

Vous souhaitez en savoir plus ?

Du lundi au vendredi de 9h à 18h

Les avantages de l’offre

Choisissez une offre labellisée par votre branche, simple à mettre en place, qui valorise votre rôle d’employeur engagé et protège efficacement vos salariés.

  • Une solution clé en main

    Bénéficiez d’une offre négociée par vos partenaires sociaux, garantissant une couverture adaptée pour un budget maîtrisé.

    Votre contrat s’ajuste automatiquement à vos obligations conventionnelles et réglementaires.

     

    Ainsi, vous avez la garantie d’un contrat toujours conforme.

  • Une gestion fluide et rapide

    Gagnez du temps avec l’espace client ! Gérer votre contrat et déclarer vos arrêts de travail n’a jamais été aussi facile.

    Bénéficiez d’un accompagnement de proximité, assuré par votre conseiller, pour répondre à vos questions.

     

    Ainsi, nous facilitons vos démarches administratives.

  • Notre accompagnement

    Répondez à vos obligations légales en matière de sécurité au travail, grâce à notre service autodiagnostic.

    En cas de coup dur, vos salariés sont aussi accompagnés : aidants, cancer ou situation de handicap...

     

    Ainsi, nous sommes toujours à vos côtés.

Le détail de l’offre

Avec la souscription au contrat « régime conventionnel », vous répondez aux obligations de votre CCN.

Un régime conventionnel

Bénéficiez d’un contrat de prévoyance répondant aux obligations minimales conventionnelles de votre branche, en cas de décès, incapacité de travail ou d’invalidité.

Des options pour l’optimiser

Vous pouvez améliorer la protection de vos salariés avec 2 options complémentaires pour limiter leurs dépenses.

Un vrai + pour vos collaborateurs

Une option maintien de salaire

Ce contrat vous accompagne dans votre obligation de maintien de tout ou partie de la rémunération de vos salariés, pendant une période d’absence pour maladie ou accident (sous conditions).

Des solutions dédiées à votre branche

Pour accompagner vos salariés dans les moments difficiles, Malakoff Humanis et les partenaires sociaux de la branche CDNA ont mis en place des aides solidaires ciblées à l’aide de son Fonds de Solidarité.

  • Un coup de pouce pour les aidants

    Une aide annuelle de 1 500 € est prévue pour les salariés en congé aidant. Des outils pratiques les aident à mieux concilier vie professionnelle et engagement auprès de leur proche (Aide soumise à conditions de revenus).

  • Faire face aux accidents de la vie

    En cas de décès, perte d’emploi, incapacité ou invalidité, une aide exceptionnelle jusqu’à 1 500 € peut être accordée après étude du dossier, pour faire face à une difficulté financière (Aide soumise à conditions de revenus).

Notre accompagnement c’est aussi ça notre engagement

Vous accompagner, c'est vous apporter des outils de diagnostic et des solutions pratiques.

On vous aide à :

  • répondre à vos enjeux de santé et de sécurité au travail.
  • comprendre et agir sur votre absentéisme.
  • identifier les situations de fragilité et leur impact sur votre activité.

C'est aussi, apporter des solutions à vos salariés pour les aider dans les moments difficiles, préserver leur santé et leur faciliter l'accès aux soins.

Pour aller plus loin…

  • Mutuelle pour vos salariés

    Votre branche impose des garanties obligatoires en frais de santé.

  • Mutuelle indépendant

    Bénéficiez de solutions fiscalement avantageuses en santé.

  • Prévoyance indépendant

    Bénéficiez de solutions fiscalement avantageuses en prévoyance.