Vous êtes à la tête d’une entreprise dans le domaine de la Métallurgie.
À ce titre, vous cherchez la meilleure prévoyance pour protéger vos salariés en cas d’aléas de la vie. Rattaché à la Convention Collective Nationale (CCN) de la Métallurgie, vous êtes aussi tenu de répondre aux obligations conventionnelles de votre branche répondant aux besoins spécifiques de votre métier en matière de prévoyance.
Pour vous accompagner dans cette démarche, nous avons créé avec vos partenaires sociaux une offre labellisée « Cœur Industrie ».
C’est pour vous, la certitude de bénéficier de :
- tarifs négociés grâce à la mutualisation du risque prévoyance,
- donner accès, à vos salariés, à des garanties prévoyance renforcées,
- services concrets financés par le degré élevé de solidarité en inclusion du contrat de prévoyance.
Grâce à notre offre labellisée Cœur Industrie, vous avez la garantie d’être en conformité avec vos obligations.
À partir de 52 € /mois
Personnalisez votre offre Prévoyance Métallurgie
Personnalisez votre offre Prévoyance Métallurgie
Les 4 avantages de l’offre
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Confiance
Une offre reconnue par les partenaires sociaux de votre CCN Métallurgie
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Conformité
Une offre qui répond aux exigences de votre branche Métallurgie
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Solidarité
Une offre avec des services performants et solidaires
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Attractivité
Des cotisations négociées et stables jusqu'au 31.12.2025
Dans le cadre de la nouvelle convention collective de la Métallurgie, l’UIMM et les organisations syndicales signataires – FGMM CFDT, CFE-CGC Métallurgie et FO métaux - ont défini un socle de garanties minimales au bénéfice de l’ensemble des salariés de la branche.
Ainsi, ils accèdent à une protection santé et prévoyance (incapacité, invalidité et décès) optimisée et complétée de services de prévention et d’un accompagnement social fort.
Afin d’accompagner les entreprises dans la mise en œuvre de ces nouvelles dispositions, les partenaires sociaux de la branche ont souhaité apporter une solution clé en main innovante, attractive et pérenne : Cœur Industrie.
Cœur Industrie est une offre de protection sociale conforme aux obligations de la branche qui permet aux entreprises de la métallurgie d’apporter à leurs salariés un service simple et efficace.
Malakoff Humanis partenaire privilégié de votre branche vous propose, avec Cœur Industrie, une offre labellisée pensée pour aider votre entreprise et vos salariés à faire face aux aléas de la vie.
Tout savoir sur la prévoyance Métallurgie
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Qu’est-ce qu’un contrat prévoyance Métallurgie ?
C’est un contrat de prévoyance construit avec vos partenaires sociaux pour vous et tous les professionnels de la branche Métallurgie.
Avec cette offre labellisée par votre branche, vos salariés bénéficient d’un régime de protection sociale complémentaire solidaire et modulable à des tarifs négociés. Elle protège vos salariés en cas d’incapacité temporaire de travailler, d’invalidité permanente ou de décès.
Et pour finir, en tant que chef d’entreprise, vous avez la garantie d’être en conformité avec vos obligations conventionnelles de la branche Métallurgie. Si vous souhaitez optimiser la protection sociale de vos salariés, vous pouvez souscrire à la mutuelle santé Métallurgie.
Autant de bénéfices pour vos salariés !
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Une offre prévoyance labellisée « Cœur Industrie »
Cœur Industrie est le nom choisi par vos partenaires sociaux pour nommer l’offre de protection sociale conforme aux obligations de votre branche Métallurgie.
Cette offre est la réponse Prévoyance qui vous permet d’être conforme aux obligations conventionnelles de votre convention collective.
Cette offre vous permet également de fidéliser vos salariés : vous leur offrez une protection optimisée comprenant des prestations spécifiques à votre secteur, des services de prévention et d’un fort accompagnement social.
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La prévoyance Métallurgie est-elle obligatoire ?
Votre convention collective Métallurgie prévoit de protéger votre personnel cadres et non cadres tant en santé qu’en prévoyance. Vous avez donc, une obligation conventionnelle.
La couverture prévoyance Métallurgie propose à vos salariés cadres et non cadres des garanties en cas de décès, d’incapacité temporaire et d’invalidité permanente .
Vous pouvez combiner cinq modules optionnels pour personnaliser vos garanties.
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Que propose l’offre prévoyance Métallurgie ?
Dans l’offre prévoyance Métallurgie, vous avez accès au socle de garanties minimales qui garantit à vos salariés le versement :
- d’une garantie décès : en cas de décès du salarié, nous mettons à disposition des proches un capital décès et/ou le versement de rentes pour subvenir à leurs besoins.
- d’une garantie incapacité permanente/invalidité : en cas d’arrêt de travail de vos salariés, le contrat de prévoyance Métallurgie assure le versement d’une rente pour compenser la baisse de salaire.
La base conventionnelle peut être renforcée par l’ajout ou l’amélioration de garanties. Vous pouvez proposer une prévoyance modulaire, à vos salariés, grâce à la combinaison de plusieurs modules.
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Combien coûte la prévoyance Métallurgie ?
Les cotisations de la prévoyance Métallurgie sont exprimées en pourcentage des tranches 1 et 2 de rémunération.
- La tranche 1 correspond à la tranche de rémunération dans la limite du plafond annuel de la Sécurité sociale ;
- La tranche 2 est la tranche de rémunération comprise entre une et huit fois le plafond annuel de la Sécurité sociale.
En choisissant la prévoyance Métallurgie, vous bénéficiez du système de mutualisation des risques.
De quoi s'agit-il ?
Toutes les entreprises qui relèvent de la branche Métallurgie cotisent ensemble pour se prémunir des mêmes risques prévoyance ; seuls les salariés qui rencontreront des aléas de vie seront indemnisés. Cette mutualisation des risques permet de fixer un niveau de cotisation raisonnable pour chaque entreprise tout en offrant une prise en charge optimale pour chaque salarié.
Les plus de notre offre prévoyance Métallurgie ?
En complément des garanties prévoyance prévues dans notre offre métallurgie, vos salariés et vous, en tant que chef d’entreprise, bénéficiés de services concrets et clés en main.
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Autodiagnostic prévention santé et sécurité
Il vous permet de faire le point sur vos obligations légales en matière de santé et de sécurité au travail, et ce, dès l’embauche du premier salarié, et vous offre également la possibilité de disposer de conseils pratiques, et/ou de vous comparer à des entreprises de taille et de secteur similaire.
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Analyser l’absentéisme
Grâce à son « simulateur en ligne », Malakoff Humanis vous aide à :
- Calculer les indicateurs d’absentéisme à partir d’un benchmark d’entreprises du même secteur d’activité
- Évaluer les coûts directs (indemnité du salarié arrêté, remplacement…) et indirects (désorganisation de l’entreprise)
- Construire un plan d’actions préventif
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Mes attitudes santé
Mes attitudes santé est un site de prévention qui permet à vos salariés de :
- Faire le point sur leur comportement en matière de santé
- Trouver des conseils pratiques à adopter au travail comme à la maison.
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Accompagnement social
Handicap, cancer, dépendance, aidants familiaux…
Passagères ou quotidiennes, les sources de fragilité sont nombreuses.
Nos équipes de l’Accompagnement social vous aident à comprendre l’incidence de ces situations sur votre entreprise. Elles sont à vos côtés pour vous permettre d’agir et de savoir comment accompagner vos salariés concernés, avec des dispositifs personnalisés.
Disposez d’un Espace Client pour simplifier la gestion de votre contrat
- Visualisation de la liste des contrats souscrits
- Déclaration de tous les arrêts de travail initiaux
- Prolongation, modification, clôture d’un arrêt de travail et transmission de pièces justificatives
- Édition d’un relevé de situation sur une période donnée et/ou d’un salarié
- Consultation des avis de paiement des prestations
Foire aux Questions
Il vous suffit de vous rendre sur le site du gouvernement. Vous aurez accès au référencement de toutes les CCN.
Il s’agit de l’Identifiant Des Conventions Collectives. Votre IDCC vous a été attribué à la création de votre entreprise selon votre secteur d’activité.
Les règles qui figurent dans l’accord de branche sont des obligations dites conventionnelles issues de négociations entre les syndicats de salariés et les organisations patronales. Toutes les entreprises rattachées à cet accord doivent les appliquer au même titre que la loi.
Les cotisations de notre offre prévoyance Métallurgie sont exprimées en pourcentage des tranches 1 et 2 de rémunération et sont identiques chez tous les organismes assureurs.
L’offre prévoyance Métallurgie Malakoff Humanis est réservée à vos salariés cadres et non-cadres.
Il est difficile de s’y retrouver entre prix, garanties, conformité, responsabilité… La meilleure prévoyance Métallurgie sera celle qui répond d’abord aux obligations de votre branche métier mais qui saura aussi répondre aux besoins de vos salariés, le tout au prix juste.
La prévoyance Métallurgie Malakoff Humanis a été pensée dans ce sens avec les partenaires sociaux de votre branche afin de concevoir une offre pour vos salariés, labellisée Cœur Industrie et qui permet de répondre à vos obligations conventionnelles. Cette offre est complétée par des services proposés à la fois dans le cadre du degré élevé de solidarité et de notre accompagnement social.
Si vous souhaitez mettre en place notre offre prévoyance Métallurgie pour vos salariés, c’est par ici : la démarche est simple !
Si une entreprise souhaite optimiser les garanties minimales conventionnelles prévues dans l’accord de branche alors elle doit le formaliser soit par un acte fondateur, soit par accord collectif (de branche ou d’entreprise), référendum ou décision unilatérale de l’employeur.
Compléter votre couverture Métallurgie
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Santé Métallurgie
Découvrez l’offre santé Métallurgie conforme à vos obligations et bénéficiez d’un tarif négocié par votre Branche.
Comment souscrire à la prévoyance Métallurgie ?
Si vous souhaitez souscrire un contrat prévoyance Métallurgie c’est ici : La démarche est facile, laissez-vous guider !
Nos experts prévoyance Métallurgie sont à votre écoute pour vous accompagner dans le choix de votre contrat prévoyance à mettre en place pour protéger vos salariés dans le respect de votre budget.
Si vous souhaitez optimiser leur protection sociale, vous pouvez souscrire au contrat de santé Métallurgie : nous vous proposons une offre optimale.
Découvrez nos garanties santé Métallurgie